• Wir halten Abstand, aber wir halten zusammen!

Recruiting FAQ zu COVID-19

Es ist uns beim MBMC wichtig mit der aktuellen Situation verantwortungsbewusst und solidarisch umzugehen. Um die Eindämmung von Covid-19 zu unterstützen, kommunizieren wir bis auf weiteres sowohl untereinander als auch mit Bewerbern ausschließlich digital und virtuell. Trotz dieser außergewöhnlichen Situation möchten wir mit Dir in Kontakt bleiben. Was das genau heißt und was sich für Dich ändert, erfährst Du in den folgenden FAQs.

Ja, wir freuen uns weiterhin über jede Bewerbung. Dabei spielt es keine Rolle, ob Du Dich für ein Praktikum oder einen Festeinstieg bewerben möchtest. Wir möchten unser Team auch in dieser Zeit durch neue Talente, wie Dich, erweitern. Für einen erfolgreichen Start bei uns hoffen wir auf Deine Flexibilität bezüglich des Einstiegs.

Ja, Auswahltage finden weiterhin statt. Aufgrund der Situation in Form von Videokonferenzen oder über ein Telefongespräch. Der persönliche Kontakt zu unseren Bewerbern ist uns sehr wichtig, aber die aktuelle Situation gibt uns gerade leider keine Möglichkeit. Weitere Details erhältst Du während deines Bewerbungsprozesses von unserem Recruiting Team. Sobald die Situation es zulässt, freuen wir uns, Dich wieder in unserem Office begrüßen zu können und Dich persönlich kennenzulernen.  

Auch unsere Recruiting Events sind von den Maßnahmen rund um Covid-19 betroffen. Da Deine Gesundheit für uns oberste Priorität hat, können unsere Events nicht wie geplant stattfinden. Auch hier arbeiten wir fleißig an einer digitalen Lösung. Auf unseren Social-Media-Kanälen informieren wir Dich über die neusten Entwicklungen.

Auch unseren Onboarding-Prozess haben wir den aktuellen Bedingungen angepasst, sodass dieser nach einem kurzen persönlichen Welcome in digitaler Form stattfindet. Um Dir den Start bei uns zu erleichtern, steht Dir weiterhin ein Buddy als Ansprechpartner zur Verfügung, der sich um Dich kümmert und Dir alle Fragen beantwortet. Wir freuen uns darauf, alle neuen Mitarbeiter in unserem Team begrüßen zu dürfen. Wir erweitern das Onboarding um Online-Trainings und bereiten Dich somit bestens auf Deinen Einstieg in die Projektarbeit vor.

Aus dem Homeoffice betreuen unsere Berater weiterhin die entscheidenden Projekte der Mercedes-Benz AG und unterstützen so das Top-Management bei Ihren Entscheidungen in der aktuellen Lage. Hierbei setzen wir auf virtuelle Meetings, um digital im konstruktiven Austausch zu bleiben. Wir sind ein Team und unterstützen uns auch im Homeoffice projektübergreifend. Unseren Teamspirit stärken wir mit gemeinsamen virtuellen Coffee Breaks, um den persönlichen Kontakt aufrechtzuerhalten.